Právne pre rodiča

Prémium – rodič v zamestnaní

Prémium obsah:Musí mi zamestnávateľ držať miesto počas (PO) rodičovskej dovolenky

Zamestnávateľ Vám oznámil, že sa počas Vašej rodičovskej dovolenky zrušilo Vaše pracovné miesto. Aké sú Vaše možnosti? Čo všetko si preverte, či zamestnávateľ splnil? Aké zákonné ustanovenia sa na Vás vzťahujú? Môže Vám dať zamestnávateľ výpoveď počas rodičovskej dovolenky? V akých prípadoch? Do článku Vám pridávam aj konkrétne paragrafové znenie, aby ste vedeli, o čo […] Čítať viac

Prémium obsah: Úprava pracovného času pre rodiča – je zamestnávateľ povinný súhlasiť?

Predovšetkým mamičky, ktoré sa vracajú po rodičovskej dovolenke do práce sa toho obávajú – ako budem stíhať popri zamestnaní ešte i rodinu, domácnosť, dieťa do škôlky – do školy….a to popri plnom pracovnom úväzku. Je nejaké riešenie?  Celý obsah článku je prístupný pre predplatiteľov Právne pre rodiča PRÉMIUM. Máte nárok požiadať zamestnávateľa o úpravu pracovného […] Čítať viac

Prémium obsah: Dĺžka výpovednej doby a výška odstupného

K akému dátumu si mám určiť dĺžku výpovednej doby? A k akému dátumu sa mi určí výška odstupného? Započítava sa aj materská a rodičovská dovolenka? Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. K plnému zneniu článku získate prístup po objednaní Právne pre rodiča PRÉMIUM (9 eur/mes.) K akému dátumu sa určí dĺžka výpovednej doby? Odkedy začína […] Čítať viac

Prémium obsah: Končí mi RD a nechcem sa vrátiť späť do zamestnania. Ako mám postupovať?

Končí Vám rodičovská dovolenka. Viete, že sa do svojho pôvodného zamestnania nechcete vrátiť. Zamestnávateľ by Vás veru aj vzal späť. Ako postupovať, čo sa týka ukončenia pracovného pomeru? Výpoveď? Dohoda? Váš nárok na odstupné? Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. K plnému zneniu článku získate prístup po objednaní Právne pre rodiča PRÉMIUM (9 eur/mes.) Rodičovská […] Čítať viac

Prémium obsah: Končí mi RD a zamestnávateľ so mnou nekomunikuje

Končí Vám rodičovská dovolenka. Splnili ste si povinnosti voči zamestnávateľovi podľa Zákonníka práce. Čaká kým sa ozve, aby ste vedeli, čo Vám ponúka a zvážili aké máte možnosti. Ale zamestnávateľ sa neozýva. Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. K plnému zneniu článku získate prístup po objednaní Právne pre rodiča PRÉMIUM (9 eur/mes.) Rodičovská dovolenka – […] Čítať viac

Prémium obsah: Skrátený úväzok – „následky“?

Ak sa po rodičovskej dovolenke vraciate na skrátený úväzok späť do práce alebo jednoducho si nájdete nové zamestnanie na skrátený úväzok, vyvstane otázka. Čo to pre mňa znamená? Čo všetko to ovplyvní? Zhrnula som Vám to do tohto prémiového článku. Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. Prístup k celému článku získate objednaním Právne pre rodiča […] Čítať viac

Prémium obsah: Kedy máte nárok na odstupné? Na čo si dať pozor?

Zamestnávateľ Vám doručil výpoveď. A Vy sa teraz pýtate, či máte nárok na odstupné? Zamestnávateľ Vám ponúka dohodu. Ako neurobiť chybu, aby ste neprišli o odstupné? Kedy máte nárok na odstupné?Musíte si vybrať medzi odstupným a výpovednou dobou? Koľko platov dostanete ako odstupné? Spracovala som pre Vás odpovede do tohto prémiového článku. Článok v plnom […] Čítať viac

Prémium obsah: 10 otázok a odpovedí o odstupnom

skončenie OČRka

My rodičia – zamestnanci častokrát riešime odstupné v rámci pracovného pomeru. Veľmi často v súvislosti po skončení rodičovskej dovolenky. Pripravila som pre Vás odpovede na 10 podstatných otázok a zopár upozornení. Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. Prístup k celému článku získate objednaním Právne pre rodiča Prémium (9 eur/mes.) K dispozícii je ukážka článku. 1. […] Čítať viac

Prémium obsah: Musím zamestnávateľovi oznámiť tehotenstvo?

Má alebo nemá zamestnankyňa povinnosť oznámiť zamestnávateľovi, že je tehotná? Čo napríklad, ak má zmluvu na dobu určitú, ktorú jej chce zamestnávateľ predĺžiť? Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. K plnému zneniu článku získate prístup po objednaní Právne pre rodiča PRÉMIUM (9 eur/mes.) Oznámenie tehotenstva Mám zmluvu na dobu určitú #TIP: Prečítajte si aj ďalšie […] Čítať viac

Prémium obsah: Zamestnaná na materskej dovolenke, ale bez materského

Máte uzatvorenú pracovnú zmluvu. Avšak viete, že nárok na materské mať nebudete. Nastupujete aj Vy na materskú dovolenku? Kto za Vás bude platiť odvody, keď sa na materskej dovolenke ale bez materského? Na aké peniaze máte nárok, ak nemáte nárok na materské? Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. K plnému zneniu článku získate prístup po […] Čítať viac

Prémium obsah:Kto za mňa platí odvody na dôchodok počas materskej a rodičovskej?

Kto za Vás platí odvody, ak Vám trvá pracovný pomer a ste na materskej? A potom na rodičovskej dovolenke? A kto za Vás platí odvody, ak ste živnostníčka na materskej a rodičovskom príspevku? Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. K plnému zneniu článku získate prístup po objednaní Právne pre rodiča PRÉMIUM (9 eur/mes.) Trvá Vám […] Čítať viac

Ak „nestíhate“: máte väčší rozdiel ako tri roky medzi deťmi

Pomaly sa blíži koniec rodičovskej dovolenky a Vy zistíte, že čakáte ďalšie babätko. A teraz sa pýtate aké sú Vaše možnosti „preklenutia“ obdobia medzi ukončením rodičovskej dovolenky a nástupom na ďalšiu materskú. ———————————————————————- V praxi mamičky postupujú niektorým z nižšie uvedených spôsobov. Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. Prístup k celému článku získate objednaním Právne pre rodiča […] Čítať viac

Prémium obsah: Po rodičovskej dovolenke na pandemickú OČRKu (dieťa nie je škôlkar)

zahraničie škôlka

Moje dieťa nechodí do škôlky, bude mať tri roky. Kedy a za akých podmienok môžem poberať ošetrovné? Kedy najskôr po skončení rodičovskej dovolenky si o neho môžem požiadať? Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. Prístup k celému článku získate objednaním Právne pre rodiča Prémium (9 eur/mes.) K dispozícii je ukážka článku. Rodičovská dovolenka – čo […] Čítať viac

Prémium obsah: Výpoveď počas rodičovskej dovolenky

Ste na rodičovskej dovolenke. Dozviete sa, že ostatní kolegovia dostávajú výpovede. Ste chránená alebo nie? Môže Vám dať zamestnávateľ výpoveď počas rodičovskej dovolenky? V akých prípadoch? Do článku Vám pridávam aj konkrétne paragrafové znenie, aby ste vedeli, o čo sa oprieť pri komunikácii so zamestnávateľom. Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. K plnému zneniu článku […] Čítať viac

Prémium obsah: Mám pracovnú zmluvu na zastupovanie – čo to znamená (následky)

Máte pracovnú zmluvu na zastupovanie. Ale aj Vy idete na materskú a potom na rodičovskú dovolenku. Čo to pre Vás znamená? Kedy Vám pracovný pomer skončí? Musia Vám pracovnú zmluvu predĺžiť, keď ste na materskej/rodičovskej dovolenke? Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. Prístup k celému článku získate objednaním Právne pre rodiča Prémium (9 eur/mes.) K […] Čítať viac

Prémium obsah: Otec -výpoveď a materská

skončenie OČRka

Otec plánuje materskú, avšak pravdepodobne dostane výpoveď. A oznámi nástup na „materskú“, je chránený pred výpoveďou? Čo ak dostane výpoveď a medzičasom je už na materskej? A ak mu stihne uplynúť výpovedná doba ešte pred materskou? Pozor na lehoty, aby ste o materskú napokon neprišli. Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. Prístup k celému článku […] Čítať viac

Prémium obsah: Čerpanie dovolenky „popri rodičovskej“??

Niektoré mamičky si chcú čerpať dovolenku popri rodičovskej dovolenke. Takto je mi aspoň z ich strany položená otázka. Či sa to dá a akým spôsobom. A či im kvôli príjmu zo zamestnania – náhrada mzdy za dovolenku bude odobratý za dané obdobie rodičovský príspevok. Ako to teda je? Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. Prístup […] Čítať viac