Právne pre rodiča

zamestnankyňa

Tri postupy/príklady, kedy bolo materské vyššie 2026 – zamestnankyňa

Možno tehotenstvo len plánujete alebo už tehotná ste. Máte pracovný pomer. A premýšľate, či je ešte možnosť si materskú navýšiť. V tomto článku spomínam tri príklady, kedy bolo materské vyššie. Tento článok je súčasťou Právne pre rodiča PRÉMIUM, pre viac info klik sem. Tento článok je taktiež súčasťou esprievodcu Materská, pre viac info klik sem. […] Čítať viac

Tehotná na pracovnom pohovore

Ste tehotná a čaká Vás pracovný pohovor. Čo sa Vás môžu pýtať a čo nie? Musíte im tehotenstvo oznámiť, ak to ešte nie je vidno? Čítajte článok. Jedna situácia, ktorá nie je až tak neobvyklá, i keď som si to myslela. Oslovujú ma s ňou budúce mamy pomerne často. Žena zistí, že je tehotná. Možno […] Čítať viac

Materské 2026 – dve zamestnania

Ako mať vyššiu materskú, ktorú plánujete do budúcna? Preferujem legálnu cestu. Článok s tipmi je súčasťou esprievodcu Materská 2026. Tento článok je prístupný v celom rozsahu, ak máte zakúpeného esprievodcu Materská. DVE ZAMESTNANIA súbežne popri sebe- z čoho sa mi vypočíta materské? Pracovný pomer – počas neho tehotenstvo a ďalší pracovný pomer Príklad: DVE ZAMESTNANIA […] Čítať viac

Prémium obsah: Musím zamestnávateľovi oznámiť tehotenstvo?

Má alebo nemá zamestnankyňa povinnosť oznámiť zamestnávateľovi, že je tehotná? Čo napríklad, ak má zmluvu na dobu určitú, ktorú jej chce zamestnávateľ predĺžiť? Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. K plnému zneniu článku získate prístup po objednaní Právne pre rodiča PRÉMIUM (9 eur/mes.) Oznámenie tehotenstva Mám zmluvu na dobu určitú #TIP: Prečítajte si aj ďalšie […] Čítať viac

error: Obsah je chránený!!

Ešte neodchádzajte:-)

Pozrite si infomateriály, ktoré ponúkam zdarma.  Je naozaj lepšie vedieť VOPRED než neskoro.