Je možné, aby si žena, ktorá je evidovaná na úrade práce ako uchádzač o zamestnanie, platila dobrovoľné poistenie? Napríklad kvôli budúcej materskej…

Predstavme si situáciu. Petra bola zamestnaná, bola na rodičovskej dovolenke. Následne pracovný pomer skončila. teraz je na úrade práce. Evidovaná ako uchádzač o zamestnanie. Dostáva dávku v nezamestnanosti zo Sociálnej poisťovne. Petra plánuje bábätko, nevie, či sa jej podarí ešte sa zamestnať. Vie, že v aktuálnej situácii, keby išla na materskú, tak jej materskú nepriznajú. Petra si chce platiť dobrovoľné poistenie. Môže?

Tento článok je súčasťou prémiového obsahu. Prístup k celému článku získate objednaním Právne pre rodiča Prémium (9 eur/mes.) K dispozícii je ukážka článku.

Ako získam prístup k prémiovému obsahu?

Dobrovoľné poistenie a evidencia na úrade práce

Ak ste evidovaná na úrade práce ako uchádzač o zamestnanie, znamená to, že nemáte aktívnu živnosť a nie ste ani zamestnanec. Teda určite nemáte aktívne povinné poistenie, kvôli ktorému by ste si nemohli platiť dobrovoľné poistenie.

Ako dlho si musím platiť dobrovoľné poistenie, aby som mala materskú?

Môj tip

Zvoľte si napríklad najlacnejší balík. Teda balík typ 3. Je to dobrovoľné nemocenské a dobrovoľné dôchodkové poistenie.

O mne: JUDr. Mária Dvončová, autorka projektu Právne pre rodiča, článkov, ebookov a publikácie Praktický sprievodca pre rodičov. Píšem pre Vás články na tejto webstránke. Venujem sa témam - dávky od štátu, materské, rodičovský príspevok, príspevok na jasle, podpora po rodičovskej dovolenke, škôlky, školy, ťažšie životné situácie - výživné, rozvody, slobodné mamičky. Okrem tohto projektu píšem pre články pre niektoré časopisy, externe prednášam na VŠ a organizujem webináre pre rodičov ohľadom svojich tém. Som milovníčkou talianskej kuchyne a jazyka